Инструкция для тех, кто решил сменить привычный образ жизни и научиться новому.
За последние десять лет 33% россиян сменили профессию, показал опрос портала hh.ru. Ещё половина наших сограждан подумывает о том, чтобы сделать это в ближайшее время. Люди сталкиваются с ситуацией, когда работа по специальности перестаёт приносить удовольствие. Что же делать: остаться в тех же условиях или открыть для себя что-то новое. Сменить сферу деятельности после 40 лет возможно, главное — знать как действовать. В этой статье расскажем как решиться на новую специальность.
Если нынешняя профессия не соответствует ожиданиям по зарплате или условиям работы — возникает желание пересмотреть планы на дальнейшую жизнь и освоить новую специальность. С такой ситуацией столкнулся 42–летний Дмитрий, электромеханик с двадцатилетним стажем из подмосковного Реутова.
В восьмидесятых он получил специальность радиомастера в приборостроительном колледже. После выпуска работал в радиоателье — ремонтировал телевизоры и радиоприёмники. Вскоре его пригласили на должность электромеханика в обслуживающую компанию. За 15 лет мужчина получил высший разряд, и зарплата увеличилась с 15 до 35 тысяч рублей. Он достиг потолка в профессии и не видел перспектив.
При этом условия лишь ухудшались: приходилось оформлять горы документов, задерживаться после работы, выходить на смену в выходные. Дмитрий всё реже проводил время с семьёй, из-за постоянной усталости и нагрузки ухудшилось здоровье. Найти вакансию с такой же зарплатой, графиком работы без задержек и дополнительных нагрузок в маленьком городе трудно. В итоге Дмитрий задумался о смене рода деятельности.
Причины смены профессии
Люди сталкиваются с подобной ситуацией и хотят сменить профессию по следующим причинам:
- низкий уровень зарплаты;
- ненормированный рабочий день;
- ограниченный карьерный рост;
- рутинные обязанности;
- недружелюбный коллектив;
- несправедливое начальство;
- неактуальная профессия;
- недостаточное количество свободного времени;
- значительное ухудшение здоровья;
- постоянная смена места жительства.
Если вас тоже не устраивает нынешняя специальность и вы задумываетесь о лучшем применении своих способностей — найдите профессию с подходящими условиями! Определите свои профессиональные навыки и знания — это поможет выбрать направление для дальнейшего развития.
Пройдите тест на профориентацию, если нет идей, куда двигаться дальше. В интернете существует много бесплатных вариантов. Такие тесты предлагают профессии на основании ваших склонностей и способностей. Воспользуйтесь платными тестированиями от онлайн-школ или сайтов по поиску работы — их рекомендации учитывают, помимо навыков и знаний, ваш характер и особенности мышления.
Обратитесь за помощью к карьерному консультанту. Он поможет сориентироваться в выборе профессии и достичь желаемых результатов.
Страхи при смене профессии
Дмитрий выделил свои сильные стороны и решил сменить специальность. Руководство заинтересовала его идея. Мужчине предложили получить высшее образование в смежной области, продолжая работать. Дмитрий хотел отказаться — из-за постоянных задержек на работе свободного времени и так не хватало. Своими опасениями он поделился с женой и детьми. Они поддержали предложение руководства и решили помочь в поисках подходящего варианта обучения.
Причины, по которым люди боятся менять профессию:
- Финансовая — не увольняйтесь сразу после решения сменить профессию. Определите где и как обучаться, совмещая процесс с работой. Таким образом вы сохраните доход. А еще можно создать финансовую подушку для дополнительных затрат. Некоторые специальности предполагают покупку оборудования или материала для работы. Например, если решите стать копирайтером — потребуется ноутбук;
- Недостаточный уровень подготовки — разнообразие образовательных программ помогает выбрать нужную форму обучения;
- Недостаточное количество времени — распределите задачи по степени важности. Наверняка, найдутся дела, которые можно отложить на время обучения;
- Лень и прокрастинация — проявите гибкость и открытость к новой информации. Вспомните причины смены профессии — решение заняться новым делом принадлежит вам;
- Возрастные ограничения — превратите их в конкурентное преимущество. Компании ищут людей с эмоциональной устойчивостью, способностью принимать обратную связь, уверенных и осознанных специалистов;
- Осуждающие родственники — объясните необходимость и важность изменений. Попросите поддержки, расскажите о трудностях, с которыми сталкиваетесь на пути получения новой профессии;
- Низкий уровень зарплаты в новой профессии — пройдите стажировку во время обучения. Опыт и нацеленность на результат помогут достичь желаемого уровня. Создайте финансовую подушку для непредвиденных ситуаций;
- Низкая самооценка — вспомните успешный опыт перемен: страхи и способы их преодоления. А ещё разобраться с негативными установками и неуверенностью помогут встречи с психологом или коучем.
Екатерина Поляк Залота, практикующий психолог, специалист по личному и профессиональному развитию в интервью hh.ru отмечает, что «человеку вообще периодически требуются перемены. Но в семье менять что-то трудно и больно, в профессии проще. Особенно если вы попали в неё не по зову сердца, а потому что так получилось. И, если карьера не очень-то складывается, сравниваешь себя с кем-то и думаешь: «Я неудачник». Бывает, ко мне клиент приходит и говорит, что хочет поменять профессию, но начинаешь копать глубже и понимаешь, что накопленное напряжение просто в профессии нашло выход. А на самом деле человек не понимает, как ему дальше жить вообще».
Подходите к процессу смены профессии постепенно, по мере возможностей. Пропишите этапы получения новой специальности, чтобы не упустить важные детали и разобраться с негативными моментами при достижении цели.
Поиск и выбор актуальной профессии
Выберите будущую профессию с учётом тенденций на рынке услуг в ближайшие 5–10 лет. Освойте востребованную специальность на онлайн-курсах в школе «Нетология». Здесь можно не только получить знания, но и трудоустроиться в ведущие компании.
Московская школа управления «Сколково» и «Агентство стратегических инициатив» прогнозируют развитие следующих востребованных профессий на рынке труда:
- веб-дизайнер, 3D или технический дизайнер;
- разработчик программ и приложений;
- специалист альтернативной энергетики;
- инженер-технолог;
- маркетолог, контент-менеджер или копирайтер;
- специалист цифровой безопасности;
- специалист градостроительства;
- специалист автоматизированных систем;
- биоинженер;
- специалист фермерского дела.
Просмотрите сайты по поиску работы. Обратите внимание на опыт, тип занятости, и другие требования работодателей. Пообщайтесь с теми, кто работает по интересующей профессии: спросите о плюсах и минусах специальности, уровне зарплаты и карьерном росте. Соотнесите свой уровень подготовки с требованиями желаемой профессии. Так вы определите, как и где получить необходимые дополнительные знания.
Обучение новой профессии
Выделяют три способа обучения новой специальности: получение высшего образования, профпереподготовка и курсы. На основе навыков и начального уровня подготовки определите, куда записаться на обучение.
Университетское образование доступно людям со школьным, средним специальным или высшим образованием.
Особенности обучения в вузе:
- получение диплома бакалавра, специалиста или магистра государственного образца;
- срок обучения от двух лет;
- стоимость от 100 000 ₽ в год в зависимости от статуса вуза и выбранной специальности.
- Получить первое высшее образование можно бесплатно на конкурсной основе;
- форма обучения по выбору: очная, заочная и дистанционная.
Профпереподготовка доступна людям с высшим и средним специальным образованием. После её прохождения вы получите квалификацию и навыки, которые необходимы для новой работы.
Особенности профпереподготовки:
- обучение при учебных центрах и в колледжах;
- получение диплома государственного образца о переподготовке;
- срок обучения от трёх месяцев;
- стоимость обучения от 5000 ₽ за курс в зависимости от количества часов и выбранной специальности. Бесплатно освоить новую профессию могут мамы в декрете, люди старше 55 лет и безработные, которые уже полгода безуспешно ищут подходящую вакансию;
- форма обучения по выбору: дистанционная или на территории учебного центра.
Получите новую профессию с помощью дополнительных курсов, семинаров, мастер-классов, программ образовательных платформ и других вариантов. Выберите обучающую платформу, изучите программу курсов и время обучения. Обратите внимание на обратную связь от кураторов — помогают ли студентам во время обучения и при трудоустройстве.
Дмитрий договорился с начальством — они заинтересовались его профессиональным ростом и помогли с оплатой обучения в университете. Мужчина выбрал смежную область работы — инженерную.
Эльмира Давыдова, психолог, основатель и руководитель центра по профориентации «ПрофГид» рекомендует «…людям искать что-то приближенное к той сфере, где они сейчас находятся. Мы часто не замечаем возможности, лежащие в поле нашей деятельности. И только когда исчерпываются ресурсы в ближайшем круге, можно идти в «открытый космос».
Через год после обучения Дмитрию предложили работу по разработке и установке технологического оборудования у партнёров в немецкой компании. Он не пожалел о решении получить новую специальность несмотря на сложность выбранной программы и загруженность рабочими обязанностями. Новая профессия открыла перед ним новые возможности.
Будьте открыты новой информации. Используйте рекомендации статьи и не бойтесь сменить профессию. Найдите свое дело и работайте с удовольствием!
С уважением Екатерина Карабанова
